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  • 招生就業

    一 Eecruitment

    畢業生面試技巧

            在大多數時候我們常常都會向那些成功得到某份心儀工作的人詢問求職面試技巧和經驗, 期望從他們那里得到一些有用的建議。但其實反過來想一想,如果你能夠吸取那些面試失敗的人的教訓,在自己的身上堅決不犯這些錯誤,相信你能成為成功求職者的概率就大大增加啦!
    下面這10個寶貴的求職面試技巧便是從失敗者的面試經驗中取來的經,希望應屆畢業生能好好讀一讀,別在這些問題上跌倒啦!
    1、準備一個自我介紹,1分鐘左右的演講,里面注意表達自己的一些優勢,例如是否有一些團隊管理的經驗等,還有參加過什么活動獲得的獎項,但不要說太多,模糊點,留給人問的。
    2、自我介紹里面要有一定的自信心,這是大學生必要的素質,但自信的表達應該在談吐上,注意保持微笑,不要慷慨激昂,也不要一談就興奮起來
    3、注意站立的姿勢和講話的速度,音量,還有注意不要搶話,學會聆聽
    4、所有話都要思維過才去講,可以講慢一點點,甚至可以有停頓,這會被認為你
    是在思考。當然不是所有問題都可以停頓的,特別是別人問你叫什么名字的時候。。。
    5、立場清晰堅定,不要給人拋幾下就自亂陣腳,如果你發現對方是在引導你,要
    學會領悟,領悟講求互動,不要光聽不說話。(能誘發別人說教,一般是好信號)
    6、說話可以看人的眉心,如果對面有多個面試官就不要只看著一個人
    7、準備好一些問題回問HR,例如企業的背景,和你工作有關的一些背景,還有就是
    對方介紹公司時候你應該也會發現一些可問之處。待遇方面的也可以問,但不要急著問,
    先問問和之前談及的話題相關的內容。
    8、去一個企業面試前先上網查詢他們的信息和動態,了解一下行情。
    9、簡歷不要弄封面,不要弄很長的求職信,不要標準的模板做簡歷,要重點突出你的優勢,
    經歷上的、個性上的。
    10、多應聘,根據智聯的數據,每投15份簡歷才會有1次面試機會的。不要氣餒。
    以上幾點都是一些說易做難的,要多練習,明星出臺前都是反復練習過的,當然很有經 驗的明星就可以減少。
    最后一個關鍵,就是心態放平和。怎么放?
    置諸死地而后生,本來人就是什么都沒有的,不要執著,不要貪戀,希望在明天,只要積極面對。

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